首先建築勞務資質取消後，取而代之的是專業作業企業資質
，也就是對各種專業進行了細分

，例如木工、鋼筋工、泥瓦工等而用工呢，就變成了3種類型的用工：
　　1

、工程總包會培養一批自己的精英建築工人，這部分人為建築工程主體。
　　2

、專業承包企業也會培養一批自己的特種作業建築工人，作為建築工地現場指導或者帶班等工作為主體。
　　3、以小型勞務班組組成的小微專業作業企業。
　　以後的用工製度很有可能就會變成1+2+3的(de)用(yong)工(gong)模(mo)式(shi)
，即(ji)總(zong)包(bao)單(dan)位(wei)以(yi)自(zi)身(shen)的(de)建(jian)築(zhu)工(gong)人(ren)作(zuo)為(wei)主(zhu)體(ti)，另(ling)外(wai)將(jiang)專(zhuan)業(ye)的(de)工(gong)程(cheng)分(fen)包(bao)給(gei)專(zhuan)業(ye)承(cheng)包(bao)工(gong)程(cheng)企(qi)業(ye)，同(tong)時(shi)總(zong)包(bao)單(dan)位(wei)和(he)專(zhuan)業(ye)承(cheng)包(bao)工(gong)程(cheng)企(qi)業(ye)也(ye)可(ke)以(yi)聘(pin)請(qing)多(duo)個(ge)小(xiao)微(wei)專(zhuan)業(ye)作(zuo)業(ye)企(qi)業(ye)來(lai)負(fu)責(ze)勞(lao)務(wu)。
　　如果說未來實行這種政策的話
，勢必會在建築勞務市場掀起一陣改革風潮，勞務公司與包工頭不得不迎來一個大的轉型。
　　首先就是大型的有實力的勞務公司和包工頭應趁此時機向總承包單位和專業承包單位轉型;
　　然後就是中型的勞務公司和包工頭應該把自身優勢發揮出來
，可以構建一個谘詢用工機構，為建築總包和專業承包提供建築工人;
　　再者就是小型勞務公司和包工頭則可以趁機申請小微專業作業企業。
　　這zhe個ge政zheng策ce可ke能neng對dui一yi些xie大da型xing勞lao務wu企qi業ye和he包bao工gong頭tou來lai說shuo是shi一yi個ge挑tiao戰zhan，因yin為wei如ru果guo你ni們men不bu先xian想xiang好hao下xia一yi步bu該gai如ru何he走zou
，你ni們men的de手shou下xia也ye許xu會hui先xian你ni們men一yi步bu帶dai領ling整zheng個ge班ban組zu成cheng立li一yi個ge小xiao的de專zhuan業ye作zuo業ye單dan位wei，試shi問wen誰shui不bu想xiang自zi己ji當dang老lao板ban呢ne?所suo以yi可ke能neng在zai未wei來lai會hui有you許xu多duo大da大da小xiao小xiao的de專zhuan業ye作zuo業ye企qi業ye出chu現xian建jian築zhu領ling域yu。或huo許xu這zhe對dui一yi些xie大da型xing的de勞lao務wu單dan位wei和he包bao工gong頭tou來lai說shuo不bu是shi特te別bie公gong平ping
，但dan是shi事shi實shi如ru此ci
，沒mei辦ban法fa改gai變bian，這zhe是shi以yi後hou的de一yi個ge發fa展zhan趨qu勢shi。而er對dui於yu一yi些xie小xiao的de包bao工gong頭tou和he勞lao務wu單dan位wei可ke以yi趁chen機ji轉zhuan正zheng，真zhen正zheng合he法fa的de存cun在zai於yu建jian築zhu市shi場chang。